Formation ISO 45001 Lead Implementer

Module 1 de la formation ISO 45001 Lead Implementer : Introduction à la norme ISO 45001 et initialisation d’un SMSST

• Situer la norme ISO 45001 dans le cadre règlementaire en matière de SST.
• Maîtriser les principes fondamentaux de la SST.
• Comprendre les spécificités de l’organisme et de ses besoins.
• Analyser le système de management existant.

Module 2 de la formation ISO 45001 Lead Implementer : Planification de la mise en œuvre d’un SMSST

• Expliquer la mise en œuvre de la clause : leadership et participation des travailleurs.
• Déterminer le périmètre d’application du système de management de la SST.
• Formaliser une politique en matière de SST.
• Mettre en œuvre la clause : identification des dangers et évaluation des risques et opportunités.

Module 3 de la formation ISO 45001 Lead Implementer : Mise en œuvre d’un SMSST

• Gérer et mobiliser les ressources.
• Mettre en œuvre les clauses : sensibilisation/prise de conscience et communication.
• Mettre en place une structure de gestion de la documentation.
• Mettre en œuvre les clauses : réalisation des activités opérationnelles et réponse aux situations d’urgence.

• Mettre en œuvre la clause : surveillance, mesure, analyse et évaluation de la performance.
• Mettre en place un audit interne et une revue de direction.
• Expliquer le traitement des incidents et des non-conformités.
• Préparer un audit de certification.
• Processus de certification et clôture de la formation.

Module 4 de la formation ISO 45001 Lead Implementer : Préparation à l’examen de certification

• Présentation du processus de certification.
• Domaines 1 et 2 : principes et concepts fondamentaux du SMSST
• Domaines 3 et 4 : planification et mise en œuvre d’un SMSST.
• Domaine 5 : évaluation de la performance, surveillance et mesure d’un SMSST.
• Domaines 6 et 7 : amélioration continue et préparation de l’audit de certification d’un SMSST.